Psihopati u poslu: zašto je seks važan
Nedavno objavljena metaanaliza istražuje jesu li ljudi s psihopatskim osobinama uspješniji u poslu. Istraživači zaključuju da, kad je riječ o spolovima, igralište definitivno nije ravno.
Prema nekim medijima, pojedinci koji su uspješni u korporacijama vrlo vjerojatno imaju psihopatske osobine.
Točnije, smatra se da oni potvrđuju dominaciju nad drugima, djeluju impulzivno i nedostaje im empatije.
U stvarnosti su studije koje su proučavale odnos između psihopatije i uspjeha donijele manje čvrste zaključke. Ne postoji konsenzus znanstvenog mišljenja i rasprava se nastavlja.
Nedavno su znanstvenici sa Sveučilišta Alabama u Tuscaloosi, AL i Državnog sveučilišta Iowa u Amesu, IA, odlučili ponovno analizirati postojeće podatke kako bi dobili jasnije razumijevanje psihopatije na radnom mjestu. Pokazuju li ljudi na rukovodećim položajima u tvrtkama više psihopatskih osobina?
Uspjeh psihopate
Autore trenutne studije posebno je zanimalo razumijevanje "povezanosti između psihopatskih karakteristika ličnosti i pojave vodstva, učinkovitosti vodstva i transformacijskog vodstva."
Ukratko, željeli su znati pomažu li psihopatske osobine pojedincu da postane lider i čine li te osobine uspješnog vođu.
Za studiju su ponovno analizirali podatke iz 92 postojeća skupa podataka i svoja otkrića objavili u Časopis za primijenjenu psihologiju pod naslovom: „Hoćemo li služiti mračnim gospodarima? Meta-analitički pregled psihopatije i vodstva. "
Na prvi pogled rezultati su bili relativno neuvjerljivi, ali u očekivanom smjeru. Autori objašnjavaju da su, iako su korelacije slabe, ljudi s psihopatskim tendencijama vjerojatnije postajali vođama, ali da su ljudi s tim osobinama nešto manje vjerojatni da budu učinkoviti vođe.
"Sve u svemu, iako nema pozitivne ili negativne veze s dnom tvrtke kad su psihopatske tendencije prisutne u vođama organizacije, njihovi će ih podređeni i dalje mrziti."
Autor studije, dr. Peter Harms
Nastavlja, "Dakle, vjerojatno možemo pretpostaviti da se ponašaju štetno i kakve god prijetnje da" motiviraju "radnike zapravo se ne isplaćuju."
Kad su istraživači istražili podatke malo dublje, otkrili su neke zanimljive razlike među spolovima.
Psihopatija u žena
Otkrili su da psihopatske osobine pomažu muškarcima da djeluju učinkovito; obrnuto, ljudi psihopatske karakteristike kod žena doživljavaju mnogo negativnije. Autori pišu:
"To je vjerojatno zato što se na žene koje pokazuju psihopatsko ponašanje smatra da krše ne samo opće rodne norme [...], već i one povezane sa ženskim vođama."
Prema glavnoj autorici Karen Landay, „Postojanje ovog dvostrukog standarda zasigurno je obeshrabrujuće. Mogu zamisliti da se ženama koje traže korporativne vodeće pozicije govori kako bi trebale oponašati uspješne muške vođe koji pokazuju psihopatske tendencije. Ali ove ambiciozne ženske vođe tada će se možda neugodno iznenaditi kad utvrde da njihovi vlastiti ishodi nisu ni približno toliko pozitivni. "
Budući da je ova razlika u spolu novo otkriće, istraživači će morati učiniti puno više posla kako bi razjasnili nijanse.
Autori također raspravljaju o nekim ograničenjima trenutne studije; na primjer, svoju su analizu temeljili na relativno malom broju empirijskih studija. Još jedno ograničenje koje spominju je nedostatak standardnog načina mjerenja psihopatije, što otežava usporedbu rezultata između studija.
Također, u većini studija koje su analizirali, uspjeh vođa ocjenjivan je subjektivnim mjerama; bilo bi zanimljivo vidjeti bi li objektivna mjera - poput financijskog uspjeha - promijenila rezultate.
U međuvremenu, prema dr. Harmsu, „Morali bismo biti svjesniji i manje tolerantni prema lošem ponašanju kod muškaraca. Nije u redu lagati, varati, krasti i povrijediti druge bilo u potrazi za osobnom ambicijom, organizacijskim zahtjevima ili samo iz zabave. "
